隨後，警察走了進來，把張桂芬帶走了。
林浩也因為之前的賭博和欠債問題，被警察一併帶走調查。
他的未婚妻看到這種情況，當場就提出了分手，轉身就走了。
公司里的員工看著這一幕，都驚呆了。
他們這才知道，林晚竟然是林氏集團的千金，之前的委屈都是因為被原生家庭壓榨。
「林總監，對不起，我們之前誤會你了。」
「是啊，林總監，你太不容易了。」
林晚看著大家，笑了笑：「沒關係，都過去了。」
這件事之後，林晚在公司的聲望更高了。
林振庭和蘇婉清也給了她很大的支持，讓她在事業上更上一層樓。
沒過多久，法院就對張桂芬的案子進行了宣判。
張桂芬因拐騙兒童罪和虐待罪，被判處有期徒刑十年。
林浩也因為賭博罪和詐騙罪，被判處有期徒刑五年。
得到這個消息的時候，林晚正在和林振庭、蘇婉清一起吃飯。
「晚晚，都結束了。」蘇婉清握著她的手，「以後你再也不用受他們的欺負了。」
「嗯。」林晚點了點頭，臉上露出了輕鬆的笑容，「媽，爸，謝謝你們。」
「傻孩子，跟我們還客氣什麼。」林振庭笑著說，「以後我們一家人好好過日子。」
飯後，林晚站在別墅的陽台上，看著窗外的夜景。
廣州的夜景依舊很美，可她的心情卻和以前完全不一樣了。
她不再是那個在原生家庭中受盡委屈、瑟瑟發抖的小女孩了，她有了愛她的親生父母，有了光明的未來。
她想起哥哥林強，那個在黑暗中給她一絲溫暖的人。
她拿出手機，給林強打了個電話。
「哥，我是晚晚。」
「晚晚？你沒事吧？媽和林浩他們有沒有找到你？」林強的聲音很著急。
「我沒事，哥。」林晚笑了笑，「張桂芬和林浩都被抓起來了，他們得到了應有的懲罰。」
「被抓起來了？怎麼回事？」林強很驚訝。
林晚把自己的身世和張桂芬他們的罪行，都告訴了林強。
「原來如此。」林強嘆了口氣，「晚晚，對不起，哥以前沒能好好保護你。」
「哥，跟你沒關係。」林晚說道，「這些年來，你對我的好，我都記在心裡。哥，你要是在老家過得不好，就來廣州吧，我幫你找份工作。」
「不了，晚晚。」林強笑了笑，「我在老家挺好的，你嫂子和孩子也都在這兒。你過好自己的日子就行，不用惦記我。」
「那好吧。」林晚點了點頭，「哥，你要是有什麼困難，一定要告訴我。」
「好。」
掛了電話，林晚的心裡很溫暖。
她知道，雖然她和林強沒有血緣關係，但這麼多年的兄妹情分，是真實存在的。
從那以後，林晚開始了新的生活。
她辭掉了原來的工作，進入了林氏集團，從基層做起，憑藉著自己的能力，很快就晉升為了部門經理。
她還利用自己的業餘時間，創辦了一個公益組織，專門幫助那些在原生家庭中受到傷害的女孩，給她們提供心理疏導和就業幫助。
蘇婉清和林振庭非常支持她的事業，給了她很多的資金和資源。
一年後，林晚的公益組織幫助了上百名女孩，得到了社會各界的好評。
在一次公益活動中，她認識了一個叫陳宇的醫生，陳宇溫柔體貼，對她很好。
兩人相處了一段時間後，確定了戀愛關係。
又過了一年，林晚和陳宇舉行了盛大的婚禮。
婚禮上，蘇婉清和林振庭看著穿著婚紗的女兒，笑得合不攏嘴。
林強也帶著嫂子和孩子來了，看著林晚幸福的樣子，他的心裡很欣慰。
林晚站在陳宇身邊，看著眼前的親人，臉上露出了幸福的笑容。
她知道，自己的人生，終於翻開了新的篇章。那些曾經的委屈和痛苦，都已經成為了過去。
未來的路還很長，但她不再孤單，她有愛人，有親人，有自己熱愛的事業。
她相信，只要努力，就一定能創造出屬於自己的幸福生活。
廣州的陽光灑在她的身上，溫暖而耀眼，就像她的未來一樣，充滿了希望。
在林氏集團的年度會議上，林晚作為部門經理，正在進行工作彙報。她穿著幹練的職業裝，條理清晰地闡述著部門的年度計劃和目標，眼神堅定而自信。台下的林振庭和蘇婉清看著她，眼中滿是驕傲和欣慰。
彙報結束後，台下響起了熱烈的掌聲。陳宇走到她身邊，遞給她一杯溫水，溫柔地說：「辛苦了，表現得非常好。」林晚接過水杯，對他笑了笑，那笑容里充滿了幸福和滿足。
會議結束後，林振庭叫住了林晚：「晚晚，爸爸有個想法，想把林氏集團的一部分業務交給你負責，你願意嘗試一下嗎？」林晚愣了一下，隨即眼中閃過一絲興奮：「爸，我可以嗎？」林振庭拍了拍她的肩膀：「你在之前的公司能從實習生做到總監，能力我們都看在眼裡。林氏是我的心血，但遲早要交給有能力的人，你是最合適的人選。」
林晚的心跳不由得加快，不是因為緊張，而是因為期待。這些年她在外面摸爬滾打，早就練就了一身硬本事，只是以前一直被原生家庭的陰影籠罩，從來不敢放開手腳去闖。現在有親生父母做後盾，她終於可以大膽去追逐自己的事業夢想了。
「爸，我願意！」林晚的聲音堅定有力，「您放心，我一定不會讓您失望。」
「這才是我的好女兒。」林振庭欣慰地笑了，蘇婉清從旁邊走過來，遞過一條真絲圍巾給她：「別太累著自己，忙起來也要記得按時吃飯，我讓張媽每天給你送便當。」
「知道了媽，您別太操心。」林晚接過圍巾，指尖觸到柔軟的布料，心裡暖烘烘的。她忽然想起小時候，冬天裡手腳凍得通紅，張桂芬從來不會給她添一件棉衣，只會罵她「浪費布料」。如今這份遲來的母愛，讓她眼眶微微發熱。
林振庭交給她的是集團旗下一個剛起步的文旅項目——「嶺南印象體驗園」。這個項目占地兩百畝，投資已經超過五千萬，卻因為定位模糊、運營混亂，連續兩年處於虧損狀態。集團內部不少元老都覺得這是塊「燙手山芋」，沒人願意接手。
「晚晚，這個項目之所以交給你，一是因為你之前在網際網路公司做市場，對年輕群體的需求很敏銳；二是因為這個項目的核心是傳承嶺南文化，你媽媽一直很關注。」林振庭遞給她一本厚厚的項目資料，「我們不著急要回報，但希望你能讓這個項目活起來。」
接手項目的第一天，林晚就遭遇了「下馬威」。項目負責人周明是集團的老員工，跟著林振庭打拚了二十年，對這個「空降」的董事長千金充滿敵意。
「林經理，」周明坐在她對面，蹺著二郎腿，語氣敷衍，「項目的情況都在資料里寫著，我們試過高端路線、親子路線，都不行。不是我們沒本事，是這個項目本身就沒前景。」
林晚翻著資料，抬頭看向他：「周經理，我看了去年的運營數據，親子活動的參與度其實不低，只是活動形式太單一，都是簡單的手工體驗，留不住人。」
「那你有什麼高見？」周明嗤笑一聲，「年輕人別總覺得自己比老一輩聰明，我們吃過的鹽比你吃過的米都多。」
林晚沒有生氣，只是將資料推到他面前：「明天上午九點，我要聽所有部門的詳細彙報，包括客戶畫像、成本構成、競品分析。如果周經理覺得沒時間準備，我可以向董事長申請換一位負責人。」
她的語氣平靜，卻帶著不容置疑的威嚴。周明愣了一下，沒想到這個看起來溫和的年輕女人，竟然這麼有氣場，只好悻悻地應下來。
接下來的一個月，林晚幾乎住在了項目基地。她每天早上七點到園區，跟著保潔阿姨一起巡查衛生，跟著運營團隊一起接待遊客，晚上則和年輕員工泡在會議室裡頭腦風暴。
她發現項目的核心問題不僅是定位模糊，更重要的是團隊老化、思維僵化。老員工們習慣了按部就班，根本不願意嘗試新東西。有一次，她提出引入「劇本殺+嶺南民俗」的沉浸式體驗模式，立刻遭到周明的反對。
「林經理，劇本殺都是年輕人玩的，不倫不類，怎麼能和嶺南文化結合？傳出去別人還以為我們不務正業！」周明拍著桌子，「再說，投入成本太高，要是沒人玩，這筆錢誰來承擔？」
「成本我來申請，風險我來承擔。」林晚拿出一份詳細的可行性報告，「這是我和廣州大學民俗研究所合作的方案，劇本內容由民俗專家把關，融入粵劇、醒獅、廣繡等元素。而且我們可以先做小規模測試，根據反饋調整。」
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